Description

Soy profesional con experiencia en Recursos Humanos. Especialmente en reclutamiento, selección y contratación de personal. Desarrollo y capacitación de los trabajadores. Elaboración de descripciones y perfiles de cargo. Dispuesta a crear un buen clima empresarial para el logro de los objetivos. Adicionalmente tengo experiencia como asistente administrativo, recepcionista y atención al cliente.

Experience

Industrias Iberia

04-2013 / 12-2015 Analista de captacion y desarrollo

Actividades o logros realizados: Ejecutar los procesos de Reclutamiento y Selección de los candidatos. Formalizar el ingreso o contratación del nuevo Trabajador. Coordinar y realizar seguimiento a la inducción o socialización del nuevo trabajador. Actualizar indicadores de selección, rotación y head count. Realizar el proceso de contratación de personas con discapacidad. Programar y llevar a cabo las actividades de detección de necesidades de adiestramiento del personal. DNA. Coordinar la ejecución y logística de las actividades del plan de adiestramiento. Supervisar a estudiantes en sus prácticas profesionales. Elaborar descripciones y perfiles de cargo.

Owens Illinois

06-2011 / 04-2015 Analista de recursos humanos

Actividades o logros realizados: Responsable del proceso de ingreso, inducción y contratación del personal. Responsable de las actividades de reclutamiento y selección para (Personal contratado, personal de nómina y practicantes). Mantener la base de datos de CV actualizada. Publicar anuncios en los portales de empleo de acuerdo a las vacantes. Planificar y Realizar entrevistas por competencias, entrevistas individual y tipo panel. Coordinación y aplicación de pruebas psicotécnicas. Coordinación de exámenes médicos pre empleo. Representación de la empresa en Ferias de empleo.. Coordinación de entrenamientos y cursos. Coordinar el proceso y planificación de las Actividades Festivas de la empresa (Plan Vacacional, fiesta Infantil, fiesta de fin de año y juguetes). Velar por el cumplimiento y funcionamiento de lo establecido en la convención colectiva (dotación de uniformes, kit higiénico, y servicio de comedor). Responsable de Proyectos referidos a Gestión social y comunitaria. Elaboración y cumplimiento del Manual de Procedimientos para otorgar ayudas sociales. Apoyo en la ejecución y desarrollo de Proyectos dirigidos a la formación del talento humano. Responsable del Programa Nacional de Aprendizaje ante la empresa, para los Aprendices INCES. Apoyo en la ejecución y desarrollo de Proyectos ONA. Participación en el desarrollo de Detección de Necesidades de Adiestramiento y Aplicación de Evaluaciones de desempeño. Levantamiento de Descripciones de cargo y Perfiles de cargo. Elaboración y manejo de Diseños Instruccionales. Facilitadora de cursos in company. Manejo y control de indicadores de gestión.

Colgate Palmolive

10-2009 / 12-2009 Pasante de recursos humanos

Actividades o logros realizados: Coordinación de procesos de reclutamiento y selección. Análisis de puesto de trabajo. Estudio de enfermedades ocupacionales.

Inversiones Carcipre

06-2007 / 09-2009 Asistente administrativa

Actividades o logros realizados: Organizar la Agenda (visitas, teléfono, citas). Supervisar y ejecutar el trabajo administrativo. Organizar expedientes de proveedores, clientes y personal. Redactar y envíar la correspondencia a las unidades que lo requieran. Llenar formatos de órdenes de pago por diferentes conceptos, tales como: pagos a proveedores, pagos de servicios, aportes, alquileres, cuentas de cursos y otras asignaciones especiales. Realizar seguimiento a los pagos para su cancelación oportuna. Realizar solicitudes de dotación de equipos y materiales para la oficina. Recibir y revisar las facturas y comprobantes de los gastos efectuados. Archivar y llevar el control de los documentos del área. Realizar los trámites de pasajes y traslado a personal de la empresa. Archivar y llevar el control de los documentos del área.

Acerokit

03-2004 / 12-2005 Atencion al cliente

Actividades o logros realizados: Ser el nexo de comunicación entre las necesidades de los clientes y los departamentos de la empresa. Atender a los clientes que solicitan información relativa a la empresa y sus productos o servicios. Recibir las quejas/reclamos y su tramitación hasta darlas por cerradas satisfactoriamente. Canalizar las sugerencias de los clientes. Seguimiento de las actuaciones y evaluación de las gestiones realizadas. Prevenir las posibles causas de conflictos con los clientes. Recibir las solicitudes de productos y servicios que desea comprar un cliente. Coordinar la logística para asegurar la entrega de los productos o servicios.

ID del Candidato:
084040929
Email:
patyalej@hotmail.com
Teléfono:
60344914
Ubicación:
Panama
Título(s) Profesional:
Licenciada en Relaciones Industriales
Género:
Mujer
Aceptación de términos y condiciones.:
Sí acepto